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Max Power

[Topic Unico] L'Angolo del Guru

Post in rilievo

Non capisco che problema c'è nella selzione di personale da pare della Juve.

Arriveranno dei curricula ed in base ad essi selezioneranno i migliori, quelli con comprovata conoscenza nel campo di interesse e poi faranno i colloqui per capire se sono adatti a lavorare nella Juve. 

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Che lentezza estenuante Comolli!!!!!

 

19 luglio 

 

Prima sessione di mercato a giugno la scusa era che si era appena insediato, adesso ?

 

Zero cessioni, zero!!!

 

Andiamo in ritiro con la squadra dello scorso anno e David al posto di Kolo Muani, il migliore con il Yildiz e Thuram dal post Motta in avanti !

 

 

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2 minuti fa, FeroceSaladino ha scritto:

A me sembra un approccio nuovo e fuori dagli schemi, vediamo come va. Comolli è dirigente navigato e allo stesso tempo pioniere nel mondo del calcio.

Tra l’altro lo fanno tutte le squadre di premier. Il Liverpool su LinkedIn cerca dai fisioterapisti agli scout. Le posizioni sono aperte anche al momento.

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Adesso, Datalore ha scritto:

 

Visto il tempo che passa qui dentro deve avere parecchi assistenti che gli fanno il lavoro 

mi ci trovi solo per il mercato,per il resto dell'anno mi godo i vostri soldi :d

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1 minuto fa, Gandalf il Grigio ha scritto:

Potevamo toglierci dall'occhio del ciclone lo scorso anno tenendoci i giovani ma lo chef ha voluto strafare smiliardando per Luiz koop e Nico. Sliding Doors. Non sono un cospirazionista, ma alla luce dei fatti se lo fossi direi che il pappone ci ha mandato apposta il suo uomo per sabotarci 😁😁😁

Sono daccordo. Ma sulla carta era riuscito a tirar su una squadra di livello. Forse andavano meglio indagati i caratteri e le volonta dei giocatori, quello si.

Per dire, si poteva immaginare che uno come Duglas Luiz non si sarebbe inserito nel nostro contesto, o studiare di piu la psicologia di un Koop che si è sciolto in una realta diversa da Bergamo. Forse sono stati superficiali, ma sulla carta era un'ottima squadra. Che prrò ha fallito tutta quanta dal DS all'allenatore a praticamente tutti i giocatori.

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9 minuti fa, VecchiaSignora29 ha scritto:

E intanto tu fatturi, anche quello non cambia mai.

è colpa mia se vi piace fracassarvi i denti negli spigoli? 

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Adesso, RivogliolaJuve87 ha scritto:

Che lentezza estenuante Comolli!!!!!

 

19 luglio 

 

Prima sessione di mercato a giugno la scusa era che si era appena insediato, adesso ?

 

Zero cessioni, zero!!!

 

Andiamo in ritiro con la squadra dello scorso anno e David al posto di Kolo Muani, il migliore con il Yildiz e Thuram dal post Motta in avanti !

 

 

Stessa scusa, si è appena insediato, questo mercato sarà tutto di rincorsa 

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4 ore fa, giglioeugenio ha scritto:

image.thumb.png.ac2d3bae071a7a8ee969266be08b8cc3.png

 

Per chi diceva che era una caxxata di Tuttosport. Annuncio trovato su Linkedin

"Manda curriculum in sede" è diventato realtà

Se un giorno pubblicassero un post su LinkedIn per cercare un nuovo attaccante, ci sarebbe da preoccuparsi.

 

Per quanto riguarda i fisioterapisti, invece, è una cosa normalissima. Non tutti i fisioterapisti del mondo del calcio sono conosciuti da chiunque, e ci sono centinaia di professionisti eccellenti che potrebbero ricoprire questo ruolo, ma che non sono ancora entrati nel mondo del calcio.

 

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1 minuto fa, ChicoCon6cao ha scritto:

 

C'è da sperare che sia l'ultimo mercato da fare con bilancino e plusvalenze varie

E questo dipende da noi. Fpf o non fpf se il prossimo anno non arrivi quarto hai perso tempo fino ad oggi e riparti di nuovo da zero.

Se poi ci si mettono gli inutili calciatori che hai a volerti andare in * (tipo vlahovic) capisci che il discorso è ancora più serio.

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2 minuti fa, Datalore ha scritto:

 

Visto il tempo che passa qui dentro deve avere parecchi assistenti che gli fanno il lavoro 

Con tutto quello che fattura ci mancherebbe che non fosse così, ormai nuota tra i bitcoin.

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1 minuto fa, Donny1899 ha scritto:

Mercato scandaloso non arriviamo manco nelle prime 4

ma non vi stufate a dire le stesse cose ogni 15 minuti? ma quanto sfracassate le palle lo sapete si? oltretutto fai pure flame. ma vai al mare!

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2 minuti fa, RivogliolaJuve87 ha scritto:

Che lentezza estenuante Comolli!!!!!

 

19 luglio 

 

Prima sessione di mercato a giugno la scusa era che si era appena insediato, adesso ?

 

Zero cessioni, zero!!!

 

Andiamo in ritiro con la squadra dello scorso anno e David al posto di Kolo Muani, il migliore con il Yildiz e Thuram dal post Motta in avanti !

 

 

Beh è pasatp ben un mese....

Pensare che fare il DG della Juventus sia come amministrare un condominio....

 

Probabilmente gli effetto concreti li vedremo la prossima stagione,  come è stato con Giuntoli.

 

Al momento si lavora cercando di riparare a quanto fatto prima nel migliore modo possibile.

 

 

 

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7 minuti fa, Volitans ha scritto:

verrà a giocare al moccagatta di alessandria tutte le partite casalinghe

Sei pure in mandrogn 🤣 complimentoni

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4 minuti fa, RivogliolaJuve87 ha scritto:

 

 

Prima sessione di mercato a giugno la scusa era che si era appena insediato, adesso ?

 

 

 

 

in teoria è ancora così sefz

parliamo di appena un mese circa.. 

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1 minuto fa, ★Kimi85★ ha scritto:

Io vado a fare un tuffo nel mare cristallino di Manchester, a dopo ragazzi

io tra poco mi tuffo dal tender :uhmm:

Adesso, Datalore ha scritto:

Sei pure in mandrogn 🤣 complimentoni

io mandrogno? mai! io sono PURO toscano, in alessandria ho una villa :uhmm:

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4 ore fa, giglioeugenio ha scritto:

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Per chi diceva che era una caxxata di Tuttosport. Annuncio trovato su Linkedin

"Manda curriculum in sede" è diventato realtà

1) sono appena andato su LinkedIn e non c'è nessuna offerta di lavoro. Hai preso lo screenshot tu o hai ripostato qualcosa visto da qualche parte?

2) ti svelo un segreto: se vai sulle pagine linkedin delle altre squadre, alcune quotatissime qui dentro (liverpool, city, barcelona, chelsea, united...) sono piene di offerte di lavoro.

Cercare su Linkedin è la prassi nel 2025. Ci si lagna di tutto ormai...

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2 minuti fa, ★Kimi85★ ha scritto:

Io vado a fare un tuffo nel mare cristallino di Manchester, a dopo ragazzi

Viene anche la moglie di Zidane?

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1 minuto fa, NolanBlack ha scritto:

1) sono appena andato su LinkedIn e non c'è nessuna offerta di lavoro. Hai preso lo screenshot tu o hai ripostato qualcosa visto da qualche parte

2) ti svelo un segreto: se vai sulle pagine linkedin delle altre squadre, alcune quotatissime qui dentro (liverpool, city, barcelona, chelsea, united...) sono piene di offerte di lavoro.

Cercare su Linkedin è la prassi nel 2025. Ci si lagna di tutto ormai...

https://www.linkedin.com/jobs/view/4256471328/?refId=KEQKG%2F%2F4ShaEhMNailTAOw%3D%3D&trackingId=KEQKG%2F%2F4ShaEhMNailTAOw%3D%3D

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4 minuti fa, kaedes ha scritto:

E questo dipende da noi. Fpf o non fpf se il prossimo anno non arrivi quarto hai perso tempo fino ad oggi e riparti di nuovo da zero.

Se poi ci si mettono gli inutili calciatori che hai a volerti andare in * (tipo vlahovic) capisci che il discorso è ancora più serio.

Questo è indubbio.

Ma sinceramente a me non fa paura il quarto posto, quello con tutte le vicissitudini di sti anni lo abbiamo sempre portato a casa.

Se si concretizzano tutte le uscite per me si dovrebbe almeno cercare di fare qualcosina di più.

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Adesso, NolanBlack ha scritto:

1) sono appena andato su LinkedIn e non c'è nessuna offerta di lavoro. Hai preso lo screenshot tu o hai ripostato qualcosa visto da qualche parte

2) ti svelo un segreto: se vai sulle pagine linkedin delle altre squadre, alcune quotatissime qui dentro (liverpool, city, barcelona, chelsea, united...) sono piene di offerte di lavoro.

Cercare su Linkedin è la prassi nel 2025. Ci si lagna di tutto ormai...

L'importante è che arrivi personale altamente qualificato. Che poi vengano selezionati da Linkedin, da Facebook o dalla parentela di Comolli, questo cambia poco

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7 minuti fa, Antonio79 ha scritto:

Non capisco che problema c'è nella selzione di personale da pare della Juve.

Arriveranno dei curricula ed in base ad essi selezioneranno i migliori, quelli con comprovata conoscenza nel campo di interesse e poi faranno i colloqui per capire se sono adatti a lavorare nella Juve. 

Devono essere juventini altrimemti potrebbero rovinarci i giocatori con massaggi mal fatti

Io prenderei fisioterapiste Thailandesi 

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45 minuti fa, ★Kimi85★ ha scritto:

E' forte sto SERT? Sembra essere bravo nei recuperi a quanto pare.

Peccato siano troppo impegnati nel lamentarsi per apprezzare una battuta sagace 

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Adesso, kaedes ha scritto:

Sono daccordo. Ma sulla carta era riuscito a tirar su una squadra di livello. Forse andavano meglio indagati i caratteri e le volonta dei giocatori, quello si.

Per dire, si poteva immaginare che uno come Duglas Luiz non si sarebbe inserito nel nostro contesto, o studiare di piu la psicologia di un Koop che si è sciolto in una realta diversa da Bergamo. Forse sono stati superficiali, ma sulla carta era un'ottima squadra. Che prrò ha fallito tutta quanta dal DS all'allenatore a praticamente tutti i giocatori.

Per me un bravo dirigente deve essere pragmatico e guardare sul lungo periodo, l'instant team per vincere subito lo possiamo sognare noi qui nell'angolo ma un dirigente deve essere più lungimirante di noi tifosi. Da dirigente in primis per me doveva pensare a porre le basi economiche per tornare a primeggiare. Ed è il motivo per cui ora è al mare in Versilia. Ha ragionato da DS e non da DG. Secondo me puntare su Motta non era sbagliato, ma è stato sbagliato accontentarlo sui nomi a tutti i costi. I suoi nomi li prendi per un allenatore che ha già dimostrato, a uno che deve ancora dimostrare tutto prendi i profili. Idem va fatto con Tudor, che per quanto io sia il suo primo sostenitore, ha ancora dimostrato troppo poco per pretendere di mettere becco sul mercato (cosa che per inciso non penso stia facendo) se non indicando dei profili utili.

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